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紧抓人才业务培训 抚育“强基固本之花”

发布时间:2017-06-19 00:00:00 来源: 舟曲县人民政府网 作者: 点击:

--舟曲县卫计局扎实开展乡村医生第二阶段培训工作

为全面提高我县村卫生室人员专业技术水平和整体素质,切实推动全县农村卫生工作持续发展,根据我局制定的《舟曲县2017年度乡村医生中(藏)医适宜技术、基本公共卫生服务培训实施方案》要求,县卫计局把村医培训做为当前和今后一个时期我系统基层人才培训的重要抓手,制定了科学、严谨的培训方案,并从人力、物力、财力等方面给予了大力支持。

20173月至5月已圆满完成了由各乡镇卫生院举办的对本辖区村医第一阶段轮训工作,共培训村医204名,并从中筛选出第一阶段培训中表现突出、业务水平好的100名村医到县直三家医疗单位进行第二阶段培训。县妇幼保健站承担上河片区村医培训,县医院承担中片区村医培训,县中藏医院承担山后片区村医培训。每个培训点每期培训乡村医生5-6名,每期培训10天,培训时间为20176月至201711月。此次培训采取以医院为教学实训基地,以理论授课与临床实践操作相结合、集中培训与个人自学相结合、传统教学与现代多媒体教学相结合等多种培训模式开展。

612日开始,县医院、县妇幼保健站、县中藏医院分别在本单位举办了乡村医生中(藏)医适宜技术第二阶段培训开班仪式,培训工作正式展开,来自全县各乡镇的22名村医在各自培训点参加了第一期培训。

为了确保培训取得实效,卫计局在培训方案中对培训学员、各培训基地的培训工作管理提出了三点要求:一是要求各参训学员要严格遵守培训纪律,认真听讲、按时参加各类培训活动。卫计局培训管理人员将定期或不定期对各培训基地培训工作进行全程监督、管理和督查并将培训学员结业成绩做为年终评先评优的重要依据。二是各培训基地要明确职责,落实责任,对组织不力,参训学员不齐,培训纪律松散的参训学员单位,除追究当事乡村医生责任外,还要对乡镇卫生院院长、培训基地负责人进行通报批评。三是培训结束后,由培训基地和卫计局对培训学员的出勤情况、理论学习情况,临床实践情况进行综合考核,并填写考核登记表,同时进行结业考试,对考试合格学员颁发由县卫计局统一制作的培训结业证书和学分证书,对培训考核优秀者,可作为每年评先选优的条件。

乡村医生是最贴近基层群众的健康“守护人”,加强乡村医生队伍素质建设,提升乡村医生医疗技能对于促进公共卫生服务均等化和社会公平,让广大群众获得便捷、价廉、安全的基本医疗服务,具有重要意义。通过本次培训将进一步提升我县基层医疗服务能力,提高乡村医队伍整体素质,为花开舟曲---“强基固本之花”注入新动力。

供稿:尚锦平


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