城关镇聚焦当前重点工作任务,在真抓实干上加大功夫,为此,城关镇建立“三项机制”,做好抓执行促落实工作,让全镇发展的每一步都更加坚定、更加坚实、更加坚毅。
一是建立领导带头机制,以上率下促落实。对重点任务和重大专项工作,成立专班,召开联席会议,协商分析研究解决当前难题,推动工作落实。建立健全“月督促、季调度、年评估”工作机制,对执行进度、执行过程、执行质效严格管理,及时把控调度,确保决策落实、任务抓实、成效务实。聚力主动创稳工作。及时成立了“主动创稳”和“基层党建+文明村社+和谐寺庙+十户联防+美丽家园+两代表一委员+党政干部+民兵队伍”基层社会治理工作领导小组,依托“8+”基层社会治理工作机制,积极推进主动创稳、平安建设工作,提高处理矛盾纠纷、突发事件的能力水平。截至目前,8个州县直联系单位已下沉到户开展工作。镇275名干部职工累计走访入户861户,共摸排矛盾纠纷9起,解决8起。聚力白龙江风情线打造拆违治乱行动。瞄准环境整治“靶心”,联合县城市管理综合执法局、县公安局等单位,召开联席会议,联勤联动,以“零容忍”的态度联合开展白龙江风情线打造拆违治乱行动,对沙川村鸿发制作有限公司、锁儿头加油站彩钢棚、尖子石养殖场等违章建筑全部依法进行拆除。
二是建立常态长效机制,检视整改促落实。建立完善相关工作常态化制度机制,及时盘点检视各项安排部署执行情况,全面查找执行不力问题,分析原因、细化措施,限时整改、逐项销号。常态化开展环境卫生整治,每周一、周五组织机关全体干部职工扎实开展机关卫生大清扫,组织干部职工对办公室、机关公共区域的卫生进行全面整治;各村、社区每周一、三、五组织两委班子成员、保洁员、志愿者、群众对党群服务中心、村庄街道、河道沟渠、田间地头等区域进行集中清扫。镇环境办对辖区内环境卫生进行督察反馈,对整改情况进行跟问效。常态化开展维稳、安保值班值守,镇综治维稳办每日安排3名干部职工值班值守,按时向县政法委、县统战部报送当日值班日报告,如实填写值班日志,各村、社区根据镇党委、政府安排,落实值班坐班制度,确保在发生突发事件时,第一时间开展应急处置工作。
三是建立督查考核机制,督办督导促落实。按季度开展党建工作督查,镇党委成立专项督查组,全面推进基层党组织建设工作,准确掌握各村、社区党建工作重点任务推进情况,压实党建工作主体责任,切实提升党建工作规范化水平。巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接重点工作督查,镇主要负责人带领镇党政班子成员和各专职干事等,通过查阅资料、现场询问、实地核查的方式,重点围绕村集体经济、返贫动态监测、帮扶机制落实、“一行动一活动”、产业发展、就业帮扶、“两不愁三保障”等重点工作进行督察。并通过入户实地核查,深入了解群众所思所盼,全力畅通居民诉求反映渠道,帮助群众解决“急难愁盼”的问题,切实提高群众的获得感和满意度。